“压料前首先确认劳保用品穿戴是否标准，避免高温盐液溅洒皮肤……”近日，在新升公司举办的“安康杯”标准作业演练现场，新升东辰瑞森公司聚合操作工赵君政对工艺操作标准作业流程进行了描述。

今年以来，新升公司按照能源集团“五落实、五检查、五确保”活动要求，重点探索实施“13636”安全管理新体系，狠抓安全教育、安全管理，深刻吸取事故教训，扎实落实各项安全举措，以开展专项安全检查为主线，进一步落实安全生产宣传教育、安全生产治理行动，确保安全生产局面的持续稳定，为实现全年生产经营提供强有力的保障。“安康杯”标准作业演练就是该公司夯实安全生产基础的一处缩影。

安全是企业发展的前提。新升公司通过大力动员基层，发挥各单位“一把手”强有力的安全领导力及执行力，围绕“重安全、强履职、盯现场、查隐患、抓三违、破难题”六个方面，制定《安全领导力“六落实”创建工作的实施意见》，进一步促进安全职责落实和现场安全管控水平提升。“我们将‘六落实’工作作为安全环保绩效考核的主要内容，实行月检查、季考核，与安全环保绩效考核挂钩，计入季度安全绩效考核。”该公司安全总监寇相银介绍。

新升泰星公司作为一家无卤阻燃剂生产企业，产品超细氢氧化铝的原材料属于危化品。在该产品生产过程中，需要循环使用含碱溶液，有些设备和储槽需要用硫酸及硝酸进行酸洗，这就要求碱性溶液罐区在防雷防火上执行更高要求的安全标准。“根据近期天气情况，我们将日常检查和定期检查相结合，重点放在储罐的安全阀、排空口等易受雷电击打部位，及时消除隐患。”新升泰星公司安全环保部部长李召华告诉笔者。

在此基础上，他们还积极推行“网格化”管理，将设备和区域按照一定标准划分成为单元网格，集中全员力量对全部生产设备和区域进行深度安全检修和清洁保养，为每台机器设备指定负责人，确保日常维护和作业前设备完好情况。

此外，新升实业开展“应急预案演练大比武”活动，组织所属单位开展各项应急演练措施，进一步提升广大职工的应急处置能力。“我们在演练结束后，迅速召开应急演练评估会，对演练过程中暴露出的薄弱环节和困难问题改善提升，探索出符合新升实业的高效有序应急处置模式。”新升公司安全环保部部长张维光介绍。

“下一步，我们将以贯彻落实安全生产决策部署为动力，坚定不移抓好安全生产各项工作，持续优化操作流程，制定更加科学合理的应对措施，为公司安全形势持续健康稳定，展现新担当、贡献新力量。”寇相银说。