齐翔腾达以市场需求为导向,不断提高产品质量意识、加强过程控制管理,注重技术更新改造,施全链条、精细化、常态化的质量管理模式,守住产品品质底线、擦亮企业品牌名片,以过硬的质量赢得市场认可与客户信赖。

齐翔腾达严格执行全员、全过程质量管理。“我们充分发挥质量管理和检查制度的科学指导作用,下设质量过程控制办公室,明确一名管理人员主管质量工作。同时通过积极交流,使客户进一步了解公司质量管理优势,增强双方互信度,稳定销售客户群体。”该公司生产调度指挥中心副主任周越表示。
他们以ISO9001质量管理体系为基础,不满足于“达标”,更追求“超标”,该公司每月定期组织召开管理会议,通报产品指标完成情况,科学分析产品质量波动原因,督促各项产品质量管理措施落实落地、见行见效。

领导班子带头深耕质量,主动参与质量活动,牵头明确各单位质量标准、规范作业操作法,让每一个岗位都清楚“什么是好质量、怎么干出好质量”。
结合行业先进标准,积极开展生产质量“小指标”竞赛活动,设立专项管理台账,重点考核质量、回收率等核心指标,将每一个指标落实到具体人员,形成“人人关心质量、事事重视质量”的良好氛围。
“一次做对、减少浪费”,是齐翔腾达质量管理的核心要求。齐翔腾达摒弃“重检验、轻过程”的旧思维,将精益管理贯穿始终,灵活运用TPM、6S管理、六西格玛等方法,从细节入手优化每一个生产环节。
为确保管控不松懈,齐翔腾达建立日常检查与突击检查相结合的多层次督查机制,经营管理部、机电动力部联合各基层单位开展现场管理综合评价,重点检查直接作业环节、设备运行状态等,对发现的问题分类分级整改,以实际行动提升现场质量管控能力。

同时,将现场精益管理先进经验在全公司推广,化工三厂重新设计设备标识牌,用醒目的颜色区分不同系统的机泵,并在基础边缘增加了黄色警示线;检修厂将生产现场精细划分为128个责任网格,明确标准细则、压实具体责任人,建立每周评比挂牌机制;腾辉公司开展“精益设备周评比”,形成了人人关心设备、人人参与管理的良好局面。
齐翔腾达的质量管理,早已超越“产品质量无缺陷”的基础目标,升级为打造核心竞争力、实现客户满意的战略举措。
以市场和客户需求为导向,齐翔腾达建立“售前定制方案、售中全程追踪、售后24小时响应”的三级服务体系,客户留存率提升至92%,南方多家企业连续五年采购我们的甲乙酮产品,欧美、东南亚市场占有率逐年攀升。
为让质量理念深入人心,通过一系列严格的措施和全员参与的质量管理文化,齐翔腾达成功构建了一个高效、透明且持续改进的质量管理体系。他们注重对职工的技能培训与意识提升,定期举办质量专题培训活动,讲解精益质量管理逻辑与问题解决方法,让每位职工都深刻理解自身岗位在质量管理中的重要性。

在强化知识储备的同时,该公司持续完善质量管理实践体系,以技能比武、质量攻关、大讨论等多样化岗位实践活动为载体,持续推进QC小组与质量信得过班组建设,建立QC成果数据库,搭建全员参与平台,推进《丙烷脱氢装置凝水余热综合应用研究》《热电厂锅炉低氧量运行》《降低羧基丁腈胶乳生产能耗》14项质量提升成果落地,有效点燃职工群众的质量创新活力与岗位担当热情。
齐翔腾达深耕质量管理,筑牢固本之基,以稳定产品质量为主线、以提高经济效益为目标,促进产品管理再上新台阶,为公司安全稳定运行提供新动能、注入新活力。