近日，东华科技公司开展的线上“党的二十大暨党章知识问答竞赛”落下帷幕，来自淄博万华分公司的职工徐文韬获得了第一名。

东华科技公司充分发挥党建引领作用，全方位抓好职工思想教育、动态管理和作用发挥，更好激发动力、凝聚合力。自党的二十大召开以来，该公司持续开展各项主题活动，在微信公众号开设“聚焦党的二十大”专栏，党支部书记、党员代表、青年团员为职工宣讲党的二十大精神，通过发放宣传单页和书籍、安装宣传牌板、召开专题研讨会等多种方式，掀起了学习党的二十大精神热潮。该公司号召全体职工以党的二十大精神为引领，用学习成果指导实践、推动工作，心往一处想，劲往一处使，提升工作积极性。

“作为发电工段带头人，我要坚定信念，发挥模范带头作用，动员职工积极学习党的二十大精神，共同牢记作业标准，不断学习先进技术，以效能提升和节能减排为工作方向，实现发电指标优化提升。”该公司熟料事业部电力运行车间余热发电工段长苏克在学习了党的二十大精神后有感而发。

东华科技将党建工作与生产、经营、管理等各项工作紧密融合，避免“两张皮”。今年以来，该公司各党支部紧密围绕当前党建工作和生产经营实际，以党支部为责任主体，开展“联创共建”活动，让党建工作与生产经营相互协调，相互促进，赋予企业发展活力。通过开展主题党日、重温入党誓词、召开党员座谈会、上支部联合党课等活动，各支部加强与结对党支部的交流和业务对接，党员紧密团结，互帮互助勉力提升，更好促进党建工作强基提质，形成齐抓共干良好氛围。

“按照‘七有七上墙’标准要求，我们对支部党员活动室重新打造升级，设置党务公开栏、宣传栏，及时公开党务相关工作，将学习心得、交流资料上墙，便于职工随时观看取阅，营造浓厚的学习氛围，让支部党建阵地‘活’起来。”在东华科技公司第七届“过硬党支部论坛”和“合格党员讲坛”比赛上，机关第一党支部书记张娜在演讲中提到了支部工作情况。

该公司现有7个党支部，党员人数占公司总职工数的三分之一。阵地建设是党建工作的基石，今年以来，该公司持续加强阵地建设，提升基层党建力量，充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的重要作用和党员的先锋模范作用，做到“一个支部一堡垒，一个党员一面旗”。

为充分了解职工群众实时情况，更好倾听基层声音，该公司党委统一安排部署，开展“一站三联”工作。各支部开设党员服务站，定期举行“恳谈日”，由支部书记与党员、群众进行交流，倾听职工心声，全力为职工做好服务工作，解决突出问题60余项。结合“1+1+N”党员联系服务机制，关注职工群众当下困难和需求，打通服务群众的最后一公里。

“支部要发挥战斗堡垒作用，想职工之所想，急职工之所急，解决职工问题，稳定职工思想，凝心聚力，为公司高质量发展提供和谐稳定环境。”该公司党委副书记、纪委书记、工会主席孙文丽说。

除常规阵地建设外，该公司还积极扩展党建阵地“辐射圈”，深挖“微”载体，将支部党员理论学习、主题党日和“三会一课”等党内组织活动搬至灯塔党建在线、智慧党建平台、微信群和“学习强国”等网络阵地，讲好“微党课”、开好“微会议”，为党建文化大众化、实效化、常态化提供更广阔的平台体系。

“下一步，我们将从建设支部党建品牌着手，按照‘一个支部一品牌，一个支部一特色’的要求塑造更多好的党建品牌，真正发挥好党建工作在基层的引领作用，做到有抓手、有载体、有措施、有内涵、有成效。”该公司党委书记、董事长张全说。