在东华科技熟料事业部调度指挥中心，有这样一位“女中豪杰”，她做事干练，性格飒爽，认真负责的工作态度赢得了同事们的广泛赞誉。她就是扎根熟料生产一线20余年的吴风英。她有着年轻人积极开朗的笑容，始终以旺盛的斗志和饱满的热情全身心投入工作，先后荣获“东华工匠”“女职工建功立业标兵”等多项荣誉。

（吴风英对运行数据进行记录）

吴风英的同事们经常说，她是一个“眼里容不下沙子”的人。作为原料磨小组的核心成员，始终将提升磨机产能当作首要任务。每天，她都会仔细分析原料磨运行数据，从物料的粒度、易磨性，到料层厚度、喷水量，再到风量、风速的大小，任何一个环节的细微偏差都逃不过她的眼睛。

2024年11月，原料磨的产量迟迟提不上去，多名操作员经过多次分析仍找不到问题所在。吴风英没有放弃，她搜集整理了近一年的磨机运行数据，连续3天利用下夜班后的休息时间，仔细对比磨机的运行参数及配料变化。功夫不负有心人，终于她发现料层波动大时磨机台时产量明显降低。为此，她与原料工段联合进行攻关，对磨内喷水管进行改造，通过增加喷水孔、缩小管径来提高水压、稳定料层，经过磨内喷水的小改造，不仅料层波动明显减小，磨机“班产量”更是提高了100吨。“她总能从一大堆数据里找到影响运行问题的关键因素，哪里有问题就钻研到哪里。”操作员孙艳霞由衷赞叹。

（吴风英与精益项目攻关小组成员展开讨论）

吴风英总是严格要求自己，在工作中精益求精，时刻秉持着“把公司当家管”的理念，将成本控制与效率提升放在心上。她不放过任何一个能够优化的细节，提出了多项改善提案，有效降低了运营成本。她牵头组建降低电耗成本精益项目攻关小组，积极协调磨机检修时段安排在电价低谷期，根据生料库位合理避峰，最大程度减少高峰时段的运行时长，最大限度降低电力成本，2024年实现磨机避峰填谷时长762小时，降低电力成本109万元。

（吴风英指导徒弟开展工作）

作为“东华工匠”，吴风英主动承担带徒弟的责任，在“传帮带”上发挥着重要作用，在职业生涯中，她一共培养了7名徒弟，从矿山石灰石入棚到生料旋风筒，再到生料库顶，每台设备前都留下了她和徒弟忙碌的身影。从风料控制到常见故障处理方法，再到提产降耗，每一个细节，每一个重点，她都讲得细致透彻。“跟着师傅处理几次磨机异常问题，比自己闷头看一天作业指导书都有用。”徒弟张家鑫说。如今，经她悉心教导的徒弟们均已成长为部门骨干。

“巾帼不让须眉志，昼夜勤勉事无遗。”这正是吴风英的真实写照，在她的职业生涯中，参与完成的水泥熟料线预热器“零”堵塞、中温中尘SCR脱硝技术、固危废无害化处置等多个技术创新与攻关项目，解决了生产线上的诸多难题，她就是这样在平凡的岗位上脚踏实地、一步一个脚印地奉献着自己的巾帼力量。