本站讯 “大步迈，不要怕！”“加油！加油！”在一片助威声中，一名“全副武装”的学员正在8米的高空，蓄力准备迈过面前一米多宽的“断桥”。

近日，为让新入职员工对公司有全面系统的了解，尽快融入全新的工作和生活，东华科技公司举行为期一周的“筑梦东华、不负韶华”2022年未来之星特训营。12名新入职员工和6名青年业务骨干参加了本次集中培训活动。

学员们分成3个小组，开展小组竞赛、拓展交流，以此提高团队协作能力。公司主要负责人围绕企业文化、心理健康、职业规划等方面为学员授课，还邀请了著名企业管理专家董立杰老师前来讲授团队培育与责任执行的课程。此外，他们还组织室外拓展训练，既锻炼了学员体能，也提高了团队配合能力。

“刚刚一上去，那么高，太害怕了，但是最后我做到了，这让我非常有成就感。相信以后工作中我也有勇气和实力去战胜各种困难。”刚刚完成“高空断桥”考验落地的新入职员工张保杰开心地说。

有他人知识和经验的输入，也要有自我学习的输出，才能加速成长，逐步提高。一周的培训时间，学员们通过每日在课程中积极回答问题、在钉钉群内提交作业、完成“学思悟行”总结等形式，记录点滴收获，检验和巩固学习效果。

“课前大家还会表演小节目，这也是一个让新员工迅速‘破冰’，加强团队合作的有效方式。各项活动让他们能够更好地融入公司，完成从校园到职场的角色转换，用积极的状态开启新征程。”该公司人力资源部部长宋丽霞说。

新员工进入企业，第一步，就是要学习岗位安全知识，强化安全意识。正式工作开始前，该公司对新入职员工进行了安全“三级培训”。

据了解，该公司组织了相关专业人员前来授课，分公司级、厂部级、车间级，从职业卫生和生产现场注意事项两方面，自上而下，层层做好新员工安全培训，为新员工日后的工作打下坚实的基础。

“企业发展以价值创造者为本，只有真正优秀、真正吃苦的人才能得到重用和提拔。青年们要真心融入企业、融入岗位，要充满激情和干劲去担当、去挑战，开启人生新阶段。”该公司党委书记、董事长张全说。