在“十四五”收官、“十五五”开局这一承上启下的重要节点，新材料公司迎来了成立三周年的重要转折。

三年，1000多个日夜，见证着新升公司产业发展的蜕变与成长。非主业整合成效显著、经营质量切实改善、新品研发取得突破、党建基础不断夯实……点点成绩，绘就出新升公司蓬勃向上的发展画卷。 

三年来，面对复杂严峻的市场形势和艰巨繁重的改革发展任务，新升公司党委认真落实上级各项决策部署，抢抓能源集团新材料产业发展战略机遇，围绕新材料公司发展定位，坚定扛牢“抓执行保落实，保生存谋发展”使命担当，以实干实绩交出一份深化改革和稳步发展新答卷。

在深化改革中突围前行

2024年，对于新升公司来说，是深化改革不平凡的一年。“我们当时拥有7个子公司涉及6个产业，主业单位盈利能力不强，非主业单位规模小、效益差，亏损单位达到4户，经营形势愈发严峻。”这是2024年初，新升公司党委书记、董事长王健对现状的描述。

非主业整合是企业“消肿止痛”的重头戏。他们按照山东能源集团统一部署，结合新材料产业实际，坚持有解思维和结果导向，按照“划转、注销、整合”方式，从利于企业发展和职工福祉的基础点出发，积极争取政策、与兄弟单位沟通，以壮士断腕决心有力推动非主业整合和产业结构优化，公司管理运营质效得到全面提升。

最终，共赢服务、共赢物业及后勤、招待所顺利完成移交划转；东辰瑞森和泰星股份实现新材料公司提级管理；城隆建材按照注销要求，高质量完成固定资产处置和税务清算工作，有效保障股东权益最大化，实现了国有资产保值增值；航翼达公司解决了2005年以来468名职工股清算的遗留问题，整体注销工作提前完成。

通过改革，新升公司亏损点进一步减少，工资总额成本降低近1亿元，为近1000余名职工提供了更专业适合的平台。新升公司新材料主责主业的发展结构更优、方向更明、精力更专，交出了一份国企深化改革的“高分答卷”。

“在加快推进企业整合划转工作的同时，我们积极承接东辰瑞森、泰星股份、方大洁能共68名职工安置工作，及时掌握解决分流安置职工思想动态和诉求，有效保障了企业改革期间的稳定形势。”王健介绍。

在深挖内潜中释放活力

过去几年，资金保障能力不足，现金流压力巨大，经济运行质量急需提升，保工资、保生存、保发展成为摆在新升公司面前的现实难题。

面对当前经济形势复杂严峻、煤炭价格持续下滑的局面，他们坚持把保生存作为第一责任，把谋发展作为第一要务，加大存量资产盘活和废旧物资处置力度，不折不扣完成上级下达的目标任务，切实改善经营质量。

控成本就是强内功。新升公司深入开展“两增三降四提升”活动，落实山东能源集团降本增效“八项硬措施”和“十项费用节支行动”，从稳产增产、精益生产、管理运营、营销增盈及资产盘活等方面明确压降目标和考核激励措施，精益核算各产品线成本，找准成本管控核心控制点，最大程度释放降本增效新潜力。今年上半年，在主要产品产销量稳步增长的基础上，成本费用总额同比降低25%，十项费用同比下降14%，比考核指标增加9%。

2022年，由于煤炭价格持续高位运行，新升热电厂运营成本居高不下，成为新升公司亏损严重的痛点。为此，他们积极协调政府争取供热供暖补贴，2023年至今共争取政府供暖补贴4000万元，并对长协煤进行优化配比，近三年累计实现煤炭降本3700余万元。

为顺利开展“两金”清理、逾期款项清收及存量资产盘活专项行动，他们第一时间成立清欠办，分管领导亲自督导推进，各单位部室认领任务目标，将每笔账款分配到具体责任人，强力推进账款清收力度。2024年至今，该公司累计盘活资产2646万元，节税创效920万元。

在产业布局中提质升级

目前，新升公司正围绕新材料公司“四大新材料”主责主业，积极打造“3+1”产业体系，做强做优以工业蓝宝石加工为核心的“光电新材料”，以高分子轻量化材料为核心的“矿用复合新材料”和煤粉生产、供气，协同推进工程服务及建筑材料。

随着智能穿戴等电子产品迭代升级，蓝宝石市场出现较大转机，呈现出回春向暖的良好态势。为此，他们在工业蓝宝石及多类晶体加工上，积极抢抓市场有利机遇，光电新材料向新求质的“蝶变”效应正逐步加快。 

今年年初，他们迅速开启市场开拓与品质提升行动，南下对接业务订单，北上保障原料供应，精准锚定半导体制造、光学元件等核心领域，为芯片制造、镜头生产等企业提供定制化蓝宝石产品及解决方案，以专业技术赢得客户认可。凭借优质产品与服务，今年4月起实现盈利，订单量与市场份额持续攀升，先后开发了华为、三星等国内外较大客户，并与国内近十家小型客户达成合作，美容仪导光块加工品质在国内行业中名列前茅，成功打造出新升蓝宝石加工靓丽名片。

“作为省内唯一一家工业蓝宝石晶体全产业链生产企业，我们围绕新材料公司高端复合材料延链战略，进一步拓展光电新材料产业下游矿用复合新材料产品，建设蓝宝石截齿生产基地与LED灯珠生产基地，培育新的利润增长点。”王健介绍。

其中，该公司自主研发的高耐磨蓝宝石截齿较进口产品使用寿命提升1.5倍，打破国外品牌截齿在高端刀具上的垄断地位，达到国际先进水平；LED防爆灯具完成销量19084盏，实现销售额1785.25万元，展现出极佳性能水平；高性能滤布产品已在鲁南、西北区域成功打开市场，完成销量3500余片……

下一步，他们将采取承包经营责任制的方式，由班子成员亲自挂帅，对光电业务、矿用新材料业务、工程业务等板块亲自承包经营，盯在生产一线，亲自跑市场、抓生产、降成本，全面完成年度考核指标，为后续发展打下良好基础。同时，他们将加大技术攻关力度，依托高等院校和科研院所等外部技术力量，积极寻求合作，进一步提高产品质量和市场竞争力，努力把现有产业做强做精，助力企业稳健发展。

劈波斩浪奋楫进，行稳致远开新局。站在新的起点，迎接新的挑战，新升公司将坚定不移贯彻落实上级一系列决策部署要求，以“坐不住”的紧迫感、“无退路”的责任感、“争一流”的使命感，抢抓新机遇，打开新局面，创出新业绩，为打造一流新材料产业集团贡献新升力量！